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Prefeitura abre 570 vagas para o POT Mães Guardiãs

Inscrições podem ser feitas até 13 de outubro pelo Portal Cate; selecionadas atuarão em escolas municipais

A Prefeitura de São Paulo recebe, até 13 de outubro, inscrições para 570 vagas do POT Mães Guardiãs, iniciativa do Programa Operação Trabalho (POT) voltada a mães de estudantes e mulheres da comunidade escolar. As selecionadas irão atuar na Rede Municipal de Ensino em atividades de busca ativa de alunos. As interessadas devem se cadastrar pelo Portal Cate e atender aos critérios estabelecidos pelo programa. 

As novas oportunidades são destinadas à substituição de beneficiárias que estão em fase final de permanência no programa. Ao todo, o POT Mães Guardiãs conta com 3.300 vagas. As participantes recebem bolsa-auxílio de R$ 1.702,05 e desempenham atividades de segunda a sexta-feira, com carga horária de 30 horas semanais, sendo seis horas por dia. 

A iniciativa é realizada pelas secretarias municipais da Educação (SME) e de Desenvolvimento Econômico e Trabalho (SMDET) e teve início em 2021, durante a retomada das aulas na Rede Municipal de Ensino, em um período crítico da pandemia. Naquele momento, o objetivo era contribuir para a aplicação dos protocolos de saúde junto aos estudantes. 

Com a readequação das atividades, as beneficiárias passaram a atuar também na busca ativa escolar, com o objetivo de evitar a evasão, e na modalidade Guardiãs da Alimentação Escolar, apoiando atividades desenvolvidas nas hortas mantidas pelas unidades educacionais. A atuação também contribui para a conscientização dos estudantes sobre questões ambientais e sustentabilidade, além do incentivo a hábitos alimentares saudáveis. 

As participantes ainda atuam na disseminação de uma cultura de paz e não violência, no acolhimento dos estudantes e no estreitamento dos vínculos entre as unidades escolares e as comunidades. 

Inscrições 

As mulheres interessadas em participar do POT Mães Guardiãs podem se cadastrar até a próxima terça-feira, 13 de outubro, pelo Portal Cate. No formulário, será necessário informar dados pessoais, região de moradia e local onde deseja trabalhar, para facilitar o cruzamento das informações pela equipe do Cate. 

Após o recebimento dos dados, as equipes técnicas da Prefeitura de São Paulo realizarão a triagem das candidatas que atendam aos critérios do programa. As pré-selecionadas serão convocadas para apresentar a documentação exigida e comprovar as informações necessárias para a assinatura do termo de compromisso e responsabilidade. 

Entre os critérios estão ter entre 18 e 59 anos, residir na Capital há pelo menos dois anos, estar desempregada há seis meses e não receber seguro-desemprego, FGTS, entre outros benefícios. Também é necessário ter renda familiar de até meio salário-mínimo para pessoas que vivem sozinhas e um salário-mínimo per capita para famílias.  

A escolaridade mínima exigida é ensino fundamental incompleto. Também serão analisados comprovantes de vacinação contra a Covid-19, entre outros documentos. 

As mulheres selecionadas atuarão no projeto pelo período de 12 meses, com possibilidade de renovação por mais seis meses. As beneficiárias irão trabalhar em equipamentos como EMFs, EMEIs, CEIs e  CIEJAs distribuídos em 13 Diretorias Regionais de Educação (DREs) da Capital, respeitando um raio de até dois quilômetros entre a residência e o local das atividades. 

A nova turma receberá capacitação on-line pelo Portal Cate e nos Centros POT, espaços de capacitação profissional, além de formação em temáticas relacionadas à área, oferecida pela Secretaria Municipal de Educação. 

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